2026年5月20日下午，6776永利集团在6B309会议室召开全院教职工大会暨政治理论学习会。6776永利集团经理向家伟、副书记方建晓，副经理朱德华、张斌斌，以及全体教职工参加。会议由公司党委书记易招娣主持。

方建晓通报了2026年公司考研升学情况，深入剖析当前员工升学工作中存在的短板与薄弱环节；同时强调了员工就业、毕业生离校、网络安全等方面工作。

朱德华通报了2026届专业学位硕士研究生实践答辩情况，并就博士学位点申报、硕士学位论文质量把控以及研究生日常教育管理等工作进行部署。

张斌斌解读了《6776永利集团全省重点实验室管理办法》《6776永利集团学术期刊定级标准》等两个文件，通报了公司前期搬迁工作的整体推进情况，细致梳理阶段工作成效以及现存短板问题，客观复盘各项搬迁任务落实落地情况。

易招娣领学了习近平总书记关于“大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神”重要讲话精神，要求全院教职工要自觉弘扬践行，将其融入立德树人、科学研究和岗位实践全过程，培育严谨专注、追求卓越的育人文化。传达了当前网络意识形态安全、网络与数据安全相关政策法规及工作要求，结合典型案例深入分析了当前面临的新形势、新风险与新挑战，强调全体教职工要切实提高政治站位，强化底线思维，增强安全意识，共同筑牢公司安全稳定防线，持续营造风清气正、健康清朗的网络空间与育人环境。

向家伟总结公司工作成效部署下阶段重点工作。他系统回顾了公司近期在人才引育、教学科研、员工培养、及对外交流等方面工作所取得成效。针对下阶段工作，他强调要聚焦“1415”工作主线,锚定目标，狠抓落实。一是全力以赴推进机械工程学位点博士点申报工作，补齐短板弱项，夯实团队建设基础；二是高标准推进车辆工程专业认证，持续提升专业办学水平；三是精准谋划科研奖项申报等工作，激发科研创新活力；四是精心统筹筹备系列国际学术会议，拓宽公司对外交流渠道；五是持续深化公司内部治理建设，提升公司精细化管理水平。

会上，全体教职工集中观看《方寸之间》保密宣传片，学习保密工作相关法律法规、典型泄密案例及日常防范要点，进一步增强保密意识、责任意识与风险防范意识，筑牢思想防线，自觉把保密要求融入日常工作，切实守住安全保密底线。